ローソンでの仕事と
キャリアアップ

ローソンにはマチへの優しい想いを胸に、
毎日様々な場所で多くの社員が働いています。
そんなそれぞれの仕事を、キャリアステップの流れとともにご紹介します。
まずは、FCビジネスを理解するために営業部の中で初めにスーパーバイザーを目指します。

入社

店担当

店担当の社員として、ローソン経営の基本を習得します。

入社2年目

店長

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入社3年目

ASV（アシスタントスーパーバイザー）

SVを補佐することで、SVの仕事を習得します。

入社4年目

SV（スーパーバイザー）

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SVのあとは営業本部を中心に様々な部署が
ローソンには存在しています。
ここからはキャリア開発面談・フリーエージェント制度・
キャリアチャレンジ制度などでジョブローテーションを行い、
社員一人ひとりのキャリアを形成していきます。

キャリア開発面談

フリーエージェント制度

キャリアチャレンジ制度